El Gobierno está interesado en que se cumplan los horarios laborales establecidos por Ley a la par que aboga por la reducción paulatina de la jornada laboral hasta las 37,5 horas semanales. Así, según informa Redacción Médica, Trabajo y Sanidad desean abordar las ‘jornadas especiales’ en el sistema sanitario mediante un registro de la jornada.
Médicos Unidos por sus Derechos denuncia que los profesionales del sector trabajan de media a lo largo de su carrera profesional unos 6 años más que otras profesiones. Las guardias son el factor principal de este trabajo extra. Sin embargo, se permite porque es considerado como ‘jornada complementaria’, no extraordinaria. MUD ha señalado en múltiples ocasiones las consecuencias de las guardias:
Ahora, la idea de amos ministerios es evitar dichos excesos en las jornadas. La medida aliviaría a los profesionales pero los problemas en Sanidad persistirán aunque eventualmente este control se haga realidad. Las necesidades y la presión asistencial permanecerán pues siguen faltando médicos en el sistema público. De tal forma, el control horario es deseable pero ha de ser también factible. Urge la mejora general de las condiciones laborales para estabilizar a los médicos en el sistema y atraer a muchos más.
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